Roostermaker - 0,8-1,0 fte.

Spinoza20first zoekt voor schooljaar 2024-2025, met eventuele mogelijkheid om al eerder te starten

Roostermaker (0,8-1,0 fte) 

Wie zijn wij?

Wij zijn Daltonschool Spinoza20first. Een vernieuwende mavo-, havo- en vwo-school met bijna 1.000 leerlingen. In Amsterdam komen verschillende werelden samen. Wij vinden het belangrijk om deze werelden in (0)20 met elkaar te verbinden. In ons onderwijs staat de wereld van morgen centraal. Wij gaan daarbij onze eigen weg omdat we geloven dat dit de enige weg is. We nemen onze leerlingen stap voor stap mee naar eigenaarschap. Ook onze medewerkers begeleiden we intensief in hun ontwikkeling. Zo vormen we samen een gemeenschap waarin leerlingen een fijne middelbare schooltijd hebben en medewerkers met plezier bij ons werken.

Wie zoeken wij?

Wij zijn op zoek naar een ervaren roostermaker die samen met de huidige dagroostermaker verantwoordelijkheid neemt voor het efficiënt plannen en samenstellen van lesroosters voor Spinoza20First. Dit omvat het maken en onderhouden van het basisrooster en ook het roosteren van verschillende activiteiten (projectweken, PTA weken en daltonuren) naast de reguliere lessen. Het is een kunst om zo te roosteren dat ons concept rijke gebouw optimaal gebruikt wordt. Hierbij is het ook belangrijk dat je kan anticiperen en reageren op veranderende behoeften en prioriteiten. Daarnaast werk je nauw samen met zowel de schoolleiding als docenten zodat de behoefte van de leerlingen en medewerkers zo goed mogelijk aansluit.

 

Verantwoordelijkheden:

- Opstellen van lesroosters die voldoen aan de eisen van het curriculum en de beschikbaarheid van docenten, lokalen maar ook met oog voor de impact van leerlingen.

- Samenwerken met verschillende belanghebbenden om de roosters af te stemmen op specifieke behoeften en wensen.

- Anticiperen en reageren op eventuele wijzigingen of onverwachte gebeurtenissen die van invloed zijn op het rooster.

- Het onderhouden van nauwkeurige administratie en documentatie met betrekking tot het roosterproces.

 

Vereisten:

- Minimaal HBO werk en denkniveau.

- Ervaring met roosteren in het voortgezet onderwijs, bij voorkeur met Zermelo.

- Ervaring met het schooladministratiepakket Magister is een pré

- Uitstekende organisatorische vaardigheden en oog voor detail.

- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met verschillende belanghebbenden.

- Flexibiliteit en het vermogen om te werken onder tijdsdruk

 

 

Wat bieden wij:

- Een fijne baan op een bruisende school in Amsterdam;

- De ervaring om onderdeel te zijn van een school die vol in ontwikkeling is;

- Een plek met veel leuke, energieke mensen om je heen: van collega’s tot leerlingen;

- Professionalisering op het gebied van dalton en coaching;

- Ruimte voor scholing en opleiding; 

- Een tijdelijke aanstelling met zicht op een vast contract;

- Een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring conform CAO VO;

- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:

- Vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%);

- Ruim 10 vakantieweken per jaar; 

- Pensioenopbouw bij het pensioenfonds ABP;

- Fiscale voordeelregeling  (o.a. uitruil reiskosten, fietsplan, sportabonnement);

- Jaarlijks 90 extra uur (op fulltime basis) inzetbaar op een manier die past bij jouw persoonlijke levensfase.

 

Pas jij bij ons en wij bij jou?
Reageer dan vandaag nog door op de sollicitatiebutton te klikken onder deze vacature met een korte motivatiebrief en een uitgebreid CV. Dit kan ter attentie van Bas Dickhaut.

We kijken uit naar jouw reactie. 

Reacties op deze vacature zijn welkom tot: 12 mei 2024

Wil je meer weten?

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met HR via het telefoonummer 020 7 900 333 of via hrm@spinoza20first.nl. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

Let op: Wanneer je al eerder gesolliciteerd hebt, log dan eerst in met je inloggegevens.